山東創(chuàng)新炭材料有限公司:打造特色黨建推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展(山東創(chuàng)新炭材料有限公司簡介)
濱州日報/濱州網(wǎng)訊 山東創(chuàng)新炭材料有限公司秉承“跟黨一起創(chuàng)業(yè)”理念,堅持將黨建融入發(fā)展戰(zhàn)略、生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)文化等生命全周期,在黨建深度融合企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展上積極打造“碳路先鋒”特色黨建品牌,以特色黨建有效推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
黨建融入發(fā)展戰(zhàn)略,彰顯“綠色低碳”特色。公司將黨建工作目標與戰(zhàn)略發(fā)展目標同步確立、同步部署、同步推進、同步總結(jié)、同步激勵,堅持黨建引領(lǐng),積極融入國家“雙碳”戰(zhàn)略。在“雙驅(qū)兩翼”的戰(zhàn)略基礎(chǔ)上確立“0—20—1000”碳達峰碳中和目標,現(xiàn)已成為國內(nèi)領(lǐng)先的低能效、智能化、超低排放標準、資源可循環(huán)利用標桿企業(yè)。黨支部書記帶頭部署“一把手”戰(zhàn)略工程,為公司培養(yǎng)出大量技術(shù)型、管理型黨員人才,推動技改創(chuàng)新10余項,實現(xiàn)了對生產(chǎn)過程的自動跟蹤、記錄、存儲、管理和在線工藝優(yōu)化控制。達到年發(fā)電量約2.22億度,年節(jié)約標煤約9.8萬噸,減少CO?排放30萬噸。為發(fā)展綠碳材料新領(lǐng)域,加速鋁產(chǎn)業(yè)升級蝶變提供戰(zhàn)略保障。
黨建融入生產(chǎn)管理,彰顯“系統(tǒng)集成”特色。公司黨組織堅持把黨建融入管理,契合“選材—煅燒—成型—焙燒”綠色生產(chǎn)工藝,創(chuàng)建“推優(yōu)—培育—先鋒—淬火”黨建管理體系,創(chuàng)新實施“青淬工程”,細化黨建驅(qū)動生產(chǎn)經(jīng)營、科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)“三大”戰(zhàn)略各項舉措,在組織架構(gòu)、責任傳導、健全機制、量化考核等方面為深化黨建和企業(yè)發(fā)展同頻共振夯實組織保障和戰(zhàn)略保障。公司黨支部由董事長任支部書記,設(shè)備總工、生產(chǎn)副總、財務(wù)總監(jiān)任委員,下設(shè)5個黨小組,實施“一線工作法”構(gòu)建“雙向”進入機制,實現(xiàn)了黨組織班子與企業(yè)管理層100%雙向進入、交叉任職。加速紅色引擎與綠色工藝互融共進,推動企業(yè)創(chuàng)新綠色健康發(fā)展。
黨建融入企業(yè)文化,彰顯“共贏通達”特色。公司堅持把黨建做成企業(yè)文化,持續(xù)擦亮企業(yè)文化底色,以“共贏”姿態(tài)解決好企業(yè)發(fā)展道路、市場生存價值、員工職業(yè)氛圍三個關(guān)鍵問題,通過實施“黨建 企業(yè)文化”協(xié)同共生,組建企業(yè)黨建文化研究會,為驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展挖掘文化動力。堅持與員工共贏,圍繞政治認同、思想認同、理論認同、情感認同、價值認同、身份認同、成效認同,不斷凝聚企業(yè)關(guān)愛員工、成就奮斗者,與奮斗的員工共享發(fā)展成果良性氛圍;堅持與客戶共贏,牢牢把握為客戶創(chuàng)造價值這一市場立足點,開展良性競爭,營造生態(tài)體系,謀求與合作伙伴價值共享;堅持與時代共贏,緊盯智能制造、循環(huán)經(jīng)濟等國家重大戰(zhàn)略,堅持在時代大勢中謀發(fā)展、尋機遇,形成了“愛融信責 求索通達”的黨建文化內(nèi)涵。