面向全國(guó)!海南省國(guó)資委選聘7名省屬企業(yè)高級(jí)管理人員(海南國(guó)資委管理的企業(yè)有哪些)
海南省國(guó)資委面向全國(guó)公開(kāi)選聘
海南省省屬企業(yè)高級(jí)管理人員的公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)省屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),打造一支思想解放、開(kāi)拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)奮斗、攻堅(jiān)克難的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍,保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、黨建引領(lǐng)工作的順利開(kāi)展,經(jīng)研究決定,面向全國(guó)公開(kāi)選聘海南省省屬企業(yè)高級(jí)管理人員。
一、選聘職位
(一)海南省建設(shè)集團(tuán)有限公司總經(jīng)理1名。
(二)海南省建設(shè)集團(tuán)有限公司總法律顧問(wèn)1名。
(三)海南聯(lián)合資產(chǎn)管理有限公司副總經(jīng)理1名。
(四)海南聯(lián)合資產(chǎn)管理有限公司總法律顧問(wèn)1名。
(五)海南省路橋投資建設(shè)集團(tuán)有限公司總法律顧問(wèn)1名。
(六)海南金城國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限責(zé)任公司副總經(jīng)理1名。
(七)海南金城國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限責(zé)任公司總法律顧問(wèn)1名。
二、資格條件
(一)基本條件報(bào)名本次選聘的求職者,需同時(shí)具備以下條件:
1.政治品質(zhì)。堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),自覺(jué)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”;
2.職業(yè)操守。具有良好的職業(yè)道德,具有強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感,遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,嚴(yán)守底線,廉潔從業(yè);
3.專(zhuān)業(yè)能力。熟悉國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展的有關(guān)要求,熟悉國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理運(yùn)作規(guī)則,具備企業(yè)高管人員應(yīng)有的戰(zhàn)略規(guī)劃力、領(lǐng)導(dǎo)力、創(chuàng)新與變革能力;
4.工作業(yè)績(jī)。履職表現(xiàn)好,業(yè)績(jī)突出,近2年年度考核均為稱(chēng)職及以上等次;
5.學(xué)習(xí)經(jīng)歷。具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
6.身體條件。身心健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
(二)資格禁入情形
有以下任一條件之一,均不接受報(bào)名:
1.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的,曾被開(kāi)除公職的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響使用情形的;
4.被列入失信被執(zhí)行人名單的,或在人民銀行征信系統(tǒng)中有嚴(yán)重個(gè)人信用問(wèn)題的;
5.配偶已移居國(guó)(境)外,或者沒(méi)有配偶,子女均已移居國(guó)(境)外的;
6.與現(xiàn)(原)單位簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議并仍處于競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)的;
7.影響后續(xù)聘用或法律法規(guī)等規(guī)定的其他情形。
(三) 各崗位任職資格
除滿(mǎn)足上述基本條件外,結(jié)合各企業(yè)的主責(zé)主業(yè)和崗位實(shí)際情況,還需滿(mǎn)足以下條件,詳見(jiàn)下表(也可參考文末附件1)。
(四) 年齡要求
應(yīng)聘人員年齡計(jì)算時(shí)間截至3月20日。
三、選聘程序
(一)個(gè)人報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日至2023年4月9日。
2.報(bào)名方式:
方式二:應(yīng)聘者將報(bào)名表等相關(guān)報(bào)名材料打包壓縮并命名為:姓名-企業(yè)-崗位(如:張三-海南省建設(shè)集團(tuán)有限公司-總經(jīng)理),投遞至指定郵箱TA_HNT@163.com報(bào)名。
3.報(bào)名材料:
(1) 本人簽名的《海南省國(guó)資委面向全國(guó)公開(kāi)選聘海南省省屬企業(yè)高級(jí)管理人員報(bào)名表》;
(2) 戶(hù)口簿、第二代身份證(正反面,報(bào)名與面試使用的身份證必須一致);
(3) 學(xué)歷學(xué)位證書(shū);
(4) 未被失信懲戒承諾書(shū);
(5) 應(yīng)聘崗位要求的工作經(jīng)歷證明材料;
(6) 證明本人符合職位資格條件要求的其他書(shū)面材料;
(7) 工作業(yè)績(jī)報(bào)告等體現(xiàn)工作實(shí)績(jī)及熟悉領(lǐng)域的相關(guān)證明材料。其中第1項(xiàng)提供電子版和簽名后的PDF格式掃描文件,2-7項(xiàng)提供PDF格式掃描文件。
4.報(bào)名要求:
(1) 每人限報(bào)1個(gè)職位。報(bào)名人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公告及相關(guān)崗位的資格條件,誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位。
(2) 報(bào)名時(shí)間內(nèi),所需材料提供不全者,一律不接受報(bào)名。報(bào)名者應(yīng)如實(shí)填報(bào)、提供有關(guān)信息和材料,同時(shí)需對(duì)所提供信息資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé);凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或者填寫(xiě)錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格。
(二)確定考核名單
按照崗位報(bào)名要求,對(duì)報(bào)名人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,并結(jié)合報(bào)名材料進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選,確定進(jìn)入考核的名單。
資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程,凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)審查通過(guò)人員不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假等問(wèn)題,一經(jīng)查實(shí),即取消其報(bào)名、聘用資格。
(三)組織考核
由省國(guó)資委及用人單位進(jìn)行候選人測(cè)評(píng)及面試考核,包括:
1.候選人測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)內(nèi)容包括職業(yè)動(dòng)機(jī)和性格測(cè)驗(yàn)兩部分。
2.組織面試。采用半結(jié)構(gòu)化面試,面試題目包括標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題和評(píng)委自由提問(wèn)兩部分。
(四)組織考察
根據(jù)考核成績(jī)確定考察名單并由省國(guó)資委及用人單位按照干部選拔任用程序組織考察。同步開(kāi)展擬錄用人的體檢工作,擬錄用人在三甲醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。
(五)聘任公示
結(jié)合上述考核、考察和體檢結(jié)果,由省國(guó)資委確定擬聘任人選名單,并進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。
(六)聘任
經(jīng)公示無(wú)異議的,按照干部管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理聘任手續(xù)。
四、聯(lián)系方式
(一)咨詢(xún)?nèi)肟?/strong>
王老師 17065163311
簡(jiǎn)歷投遞郵箱:TA_HNT@163.com
(二)公告附件
附件1 海南省國(guó)資委面向全國(guó)公開(kāi)選聘海南省省屬企業(yè)高級(jí)管理人員各崗位資格條件
附件2 海南省國(guó)資委面向全國(guó)公開(kāi)選聘海南省省屬企業(yè)高級(jí)管理人員報(bào)名表
附件3 未被失信懲戒承諾書(shū)模板
附件4 企業(yè)簡(jiǎn)介
海南省國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)
2023年3月20日