三秦都市報–三秦網(wǎng)訊（席選民 鄒洋 朱建鋒記者王鋒）近日，在陜煤集團銅川礦業(yè)黨委召開的三季度黨委書記例會上，玉華煤礦黨委規(guī)范基層黨組織建設(shè)的經(jīng)驗受到與會領(lǐng)導的好評，會后，不少兄弟單位前往玉華煤礦學習取經(jīng)。

“如何擎其壓，成其強，得其勝，始終保持隊伍持久旺盛的戰(zhàn)斗力？”，曾獲“全國煤炭工業(yè)優(yōu)秀黨支部書記”的綜采隊黨支部書記侯利紅深有體會地說，“亮點”帶動“重點”，以“旗幟”引領(lǐng)“全局”，推進規(guī)范化黨支部建設(shè)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，形成“黨建一根主線穿，攻堅克難放異彩”的黨建引領(lǐng)工作創(chuàng)新模式。

抓責任明任務(wù) 立標立規(guī)定基準

玉華礦黨委以“抓黨建，促發(fā)展”為主線，將抓好基層黨支部建設(shè)作為提升整體形象的奮進力量，堅持“把方向、管大局、保落實”的政治核心，用“黨委探路子”把握鮮明政治方向，以“部門出點子”策劃方案管控大局，抓“支部創(chuàng)牌子”保障工作落實的三級聯(lián)動方式，積極探索新時代黨組織規(guī)范化建設(shè)的工作模式。

圍繞礦黨委“基層黨支部規(guī)范建設(shè)年”布局，在“一黨委一特色，一支部一品牌”的黨建創(chuàng)新思路下，該礦黨委精心謀劃，在特色黨建品牌建設(shè)中抓住“創(chuàng)”字，推行《黨支部規(guī)范化建設(shè)工作方案》和《黨支部規(guī)范化綜合手冊》，結(jié)合每個區(qū)隊生產(chǎn)任務(wù)、歷史傳承，梳理零散文化，凝練品牌名稱、方案，使每個基層黨支部定有標尺、干有方向、評有依據(jù)，圍繞有名稱、有場所、有設(shè)施、有內(nèi)涵、有效果、有制度的“六有”標準，細化了支部品牌創(chuàng)建的具體指標和方法步驟。

在落實中抓實“新”字，黨群科室包保黨支部，細化責任清單，形成了黨支部書記、區(qū)隊班子成員以及黨群科室齊抓共管的無縫對接鏈，按照“全面推廣、分類達標、穩(wěn)步推進”的計劃，分專業(yè)、分時段確定了創(chuàng)建目標任務(wù)，完成了全礦25個黨支部分類定級工作，不搞“一鍋粥”，實現(xiàn)了各有特色、品牌響亮、引領(lǐng)有力的目標，做到有先有后有序推進。

抓創(chuàng)新重載體 典型示范激活力

玉華礦黨委將“一切工作在支部”作為落腳點，按照“強基礎(chǔ) 抓品牌”雙線推進的思路，深化“黨建 ”工作模式，圍繞“一支部一品牌”，選點破題，各基層黨支部均有側(cè)重，打造特色支部。

年初，礦黨委選取了12個基層黨支部作為試點，圍繞礦井安全生產(chǎn)等中心工作，積極探索具有各自特色、亮點、創(chuàng)新點的黨建工作載體，融入安全生產(chǎn)、創(chuàng)新創(chuàng)效、“三學一考”、廉潔自律等工作，從品牌主題、內(nèi)容、考核等方面，構(gòu)建詳實品牌創(chuàng)建方案。礦領(lǐng)導班子成員及10名黨建指導員分包25個基層黨支部，分別在聯(lián)系點現(xiàn)場指導、定期走訪，及時了解新情況、解決新問題、推廣新經(jīng)驗，促進創(chuàng)建落實。先后打造出先鋒之隊、本安之隊、精益之隊等8個主題突出的特色支部。綜采隊、掘進二隊等12個黨支部，率先創(chuàng)建出“三學三做”、“六講六比”、“五進一品”等品牌文化，促使基層黨支部思想觀念、管理方式、工作作風等方面大改進、大提升。

抓規(guī)范促提升 科學設(shè)置硬標尺

在規(guī)范化黨支部建設(shè)中，礦黨委從硬件達標、工作規(guī)范、資料齊全、特色鮮明4個方面，制定了剛性標準，實現(xiàn)了組織規(guī)范、黨員“歸心”、資料歸位、管理到位。

一枚黨徽亮身份。全礦黨員上崗、公事活動時統(tǒng)一佩戴黨徽，以及“黨員先鋒崗”標識，主動亮明身份，接受監(jiān)督，激勵黨員爭做表率、樹文明新風、廉潔自律。

一本手冊全記錄。一本黨支部工作手冊，將“三會一課”、組織生活會等制度和發(fā)展黨員、關(guān)系轉(zhuǎn)接等流程編印記錄在內(nèi)，有效解決記錄不全、思想?yún)R報缺失、參與活動無記載等問題。

一盒資料蘊管理。印制黨建管理體系標識，按照組織建設(shè)、發(fā)展黨員、黨費管理等5個大項和機構(gòu)設(shè)置、隊伍建設(shè)等15個小項，統(tǒng)一資料編撰存放標準，事事遵循痕跡管理。

一個目標促規(guī)范。采取黨委領(lǐng)導包抓，解決機關(guān)支部燈下黑問題。為5個大支部配備“專職黨支部副書記”，確立 “黨團活動日”、“黨組織活動日”時間，保障“三會一課”制度化、規(guī)范化。

一項措施推務(wù)實。每月堅持各支部工作“評優(yōu)評差”絕不動搖，以排序考核結(jié)果的運用，實現(xiàn)了當前首尾僅差5分，相鄰僅有0.2分差距的良性競賽，探出黨建工作定性變定量，軟任務(wù)轉(zhuǎn)硬指標，與中心工作有效融合的新路子。

一片陣地明標識。將區(qū)隊學習室打造成，集黨政工團組織生活、日?；顒?、班前學習等多功能工作陣地。區(qū)隊樓安置各支部品牌建設(shè)、特色工程一覽燈箱。在硬件方面，從區(qū)隊學習室的粉刷、桌椅更新、配置印有管理理念的椅套，到添置筆記本電腦、投影儀、飲水機、口杯，再到定制圖書資料柜、正身鏡等設(shè)施一應(yīng)俱全；軟件方面，形成了黨員承諾、團隊理念、區(qū)隊榮譽的墻壁文化；個人愿景、安全寄語、廉潔警語、員工心語、企業(yè)理念的書桌文化；開發(fā)制作各具特色的PPT品牌文化，使黨建品牌叫得更響，組織凝聚力更強，隊伍戰(zhàn)斗力倍增。

創(chuàng)新增活力，“堡壘”強戰(zhàn)力。玉華礦黨委在黨建工作創(chuàng)新中，著力打造品牌文化和特色支部，把黨的領(lǐng)導融入生產(chǎn)經(jīng)營管理各環(huán)節(jié)，以黨建創(chuàng)新成果提升基層黨組織的工作和戰(zhàn)斗力，凝心聚力朝著高質(zhì)量發(fā)展方向闊步前行。